企业文化

 
企业文化是公司品牌的重要延伸部分。良好的企业文化是企业发展的精神支柱，它既是企业所有员工的共同信念，也是企业所有员工的行为准则。
 
企业目标：成为受尊重的索具产品供应商
对市场的服务，对环境保护和经济发展的贡献而获得社会和客户的尊重；
以人为本经营理念的践行，企业在社会中的定位而获得员工的尊重；
健康和快速的增长，和谐的竞争而获得同行的尊重；
平等、可靠、分享和双赢地发展而获得合作伙伴的尊重。
 
企业使命：提供高质量的索具产品、提供竞争力的销售服务
明确设置国际标准和国家标准作为生产和采购的基本要求，同时，实施比标准更高的产品质量指标；
加强人力资源管理，完善员工培养机制和以客户为中心的服务体系，为客户提供竞争力的服务。
 
核心价值观：创造彰其价值、服务令人满意
运作简单、灵活的机制不断提高企业核心竞争力，不断有价值地创造；
不断完善售前、售中、售后服务体系，提供竞争力的服务，从而获得市场对企业服务的认可。
 
经营理念：以人为本、科技兴企、创新产品
不断优化就业机制和完善人力资源机制，不断创造一个更加良好的就业环境；
高度注意人员技术培训，塑造强有力的技术研发团队和专业的销售团队；
加强质量、成本和效率的核心竞争理念，预测市场将来的需求，前瞻性地改革技术和创新产品。
 
企业精神：可靠、合作、务实
诚实、信用、忠实和正直；
热情和主动、沟通和配合，通过团队合作赢得成功；
全面客观地在事实中探索正确, 在正确的基础上发展事实。
 
团体意识：勤奋、团结、奉献
勤奋是员工对工作的基本意识；
团结是员工对道义的基本秉持；
奉献是员工对工作的基本态度。